签了一年合同中途辞职算违约吗？合作合同纠纷怎么处理？

2023-06-08 10:23:34 来源：法治通

签了一年合同中途辞职算违约吗?

签了一年合同中途辞职不算违约。员工有提前辞职的权利,但是,如果跟公司约定的有服务期,在服务期内没有正当理由不能提前离职,服务期内提前离职要付违约金,不过违约金不能超过公司提供的培训费。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。

合作合同纠纷怎么处理?

合作合同纠纷可以采取协商、调解、仲裁、诉讼方式解决。当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的，可以根据有效的仲裁协议申请仲裁。当事人向人民法院起诉应当符合法定条件。对于生效的判决、裁定，当事人应当履行，拒绝履行的，人民法院有权采取强制执行措施。

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